
Seguridad Social y Prestaciones
El servicio de Prestaciones y Prevención de Riesgos Laborales se centra en asesorar y gestionar aspectos relacionados con las prestaciones de la Seguridad Social, la protección de los trabajadores frente a accidentes y enfermedades laborales, y el cumplimiento normativo en prevención de riesgos. Este ámbito es esencial para garantizar el bienestar de los empleados y la seguridad jurídica de las empresas.
Con nuestro servicio de Prestaciones y Prevención de Riesgos Laborales, garantizamos asesoramiento experto para proteger a tus empleados y mantener a tu empresa dentro del marco legal.
Cuestiones relevantes
Si se demuestra negligencia en la prevención de riesgos, la empresa puede enfrentarse a recargos de hasta un 50% sobre las prestaciones que reciba el trabajador afectado.
Añadir beneficios adicionales a los empleados, como seguros complementarios, no solo mejora su bienestar, sino que también aumenta la motivación y la retención de talento.
Aunque a menudo genera preocupación, una Inspección de Trabajo puede ser una oportunidad para detectar deficiencias y evitar problemas legales mayores en el futuro.
Las empresas que implementan sistemas efectivos de prevención de riesgos suelen reducir significativamente los costes asociados a bajas laborales y litigios.
Podemos ayudarle
Nuestro despacho ofrece una amplia gama de servicios que incluyen:
> Gestión de prestaciones: Ayudamos con trámites relacionados con invalideces, jubilaciones, viudedades y desempleo, asegurando el acceso a los derechos correspondientes.
> Prevención de riesgos laborales: Diseñamos estrategias para cumplir con la normativa y reducir riesgos en el lugar de trabajo, evitando sanciones y mejorando la seguridad.
> Reclamaciones por accidentes o enfermedades laborales: Representamos a empresas y trabajadores en casos de recargos de prestaciones o indemnizaciones derivadas de accidentes o enfermedades profesionales.
> Mejoras voluntarias de seguridad social: Asesoramos en la implementación de beneficios adicionales que refuercen la protección social de los empleados.
> Defensa ante la Inspección de Trabajo: Gestionamos actas de infracción o liquidación, defendiendo tus intereses ante procedimientos administrativos.
> Auditorías laborales: Realizamos auditorías para evaluar el cumplimiento de las obligaciones con la Seguridad Social y detectar áreas de mejora.
